Representante de Desarrollo de Marca de Atención de Urgencia
Medio tiempo • New Garden
Beneficios:
- Salario competitivo
Resumen
Comercializar y aumentar el conocimiento general de una nueva clínica médica de atención de urgencia. Este trabajo consiste en presentar la clínica y sus servicios médicos a las empresas, médicos y consumidores locales. El enfoque principal será reunirse con los propietarios de pequeñas empresas y los gerentes de recursos humanos/beneficios de empresas y agencias medianas y grandes, y agregar la clínica a sus paneles de referencia de empleados para exámenes físicos relacionados con el empleo y atención de lesiones/enfermedades. Otro factor clave será aumentar el conocimiento general de la comunidad sobre nuestros servicios y la marca American Family Care para el consumidor a través de eventos continuos de marketing y ventas.
Visión general de la empresa
American Family Care (AFC) es la empresa matriz de AFC Franchising, LLC (AFCF). AFC Urgent Care New Garden en Greensboro, NC es una ubicación franquiciada de AFC. Este puesto es empleado por el centro local, y reporta directamente al Administrador del Centro local y al Franquiciado.
Resumen del trabajo
Para vender y comercializar servicios médicos de atención de urgencia a empresas, médicos y consumidores locales. El enfoque principal será aumentar el número de pacientes por día, aumentar el número de empresas locales que utilizan nuestros servicios y promocionar American Family Care al consumidor a través de eventos de marketing y ventas.
Responsabilidades
- Aumentar el número total de pacientes por día
- Enfoque principal en el desarrollo de estrategias para aumentar la conciencia del mercado sobre la atención de urgencia, especialmente en lo que respecta a los servicios de salud ocupacional en el área local;
- Desarrollar definiciones de mercados objetivo, oportunidades comerciales y clientes a través de la minería de datos, la investigación y la experiencia.
- Representar a la empresa llamando a empresas locales, consultorios médicos, presentaciones o eventos de la industria y asumir la plena responsabilidad de la gestión continua de estas oportunidades.
- Elaborar y gestionar el presupuesto departamental
- Establecer y mantener relaciones de trabajo efectivas y positivas con todos los departamentos, empleados del centro y corporativos, y franquiciados.
- Otros deberes y responsabilidades que se le asignen.
Calificaciones
- Tenga en cuenta: este NO es un puesto basado en comisiones. Anticipamos que habrá oportunidades de participación en las ganancias a medida que el negocio crezca. El objetivo inicial aquí es aumentar la conciencia general y construir relaciones;
- Apariencia profesional y comportamiento amistoso;
- Experiencia exitosa en B2B desarrollando, implementando y logrando resultados con estrategias de ventas y marketing
- Capacidad para llevar a cabo citas de ventas cara a cara, llamadas frías y cálidas, incluidas, entre otras, directas al consumidor, comerciales y médicas
- Fuertes habilidades de organización y comunicación
- Poseer las habilidades para ser independiente, motivado y orientado a los resultados en el establecimiento de nuevos negocios, seguir con la comunicación con todas las cuentas y ser responsable del crecimiento del negocio
- Experiencia y/o voluntad de trabajar con Salesforce (o similar); y productos de Microsoft Office.
- Cada ubicación propiedad y operada por la franquicia recluta, contrata, capacita y administra a sus propios empleados, establece sus propias políticas y procedimientos de empleo, y proporciona compensación y beneficios determinados por el propietario de la franquicia. Esta posición tiene un gran potencial para crecer a medida que AFC New Garden crece.
Compensación: $20.00 - $30.00 por hora
PD: ¡Se trata de ti!
American Family Care ha sido pionera en el concepto de atención médica conveniente y centrada en el paciente. En la actualidad, con más de 250 clínicas y 800 médicos dentro de la red que atienden a más de 6 millones de pacientes al año, AFC es el principal proveedor de atención de urgencia, atención primaria accesible y medicina ocupacional del país. Clasificada por la revista Inc. como una de las empresas de más rápido crecimiento en los EE. UU., la misión declarada de AFC es brindar la mejor atención médica posible, en un entorno amable y afectuoso, respetando los derechos de todos los pacientes, de manera económica, a veces. y lugares convenientes para el paciente.
Si está buscando una oportunidad en la que pueda marcar la diferencia en la vida de los demás, únase a nosotros en nuestra misión. Lo invitamos a crecer con nosotros y experimentar por sí mismo el trabajo satisfactorio y gratificante que brinda la industria de la salud.
Tenga en cuenta que un puesto puede ser para una ubicación de franquicia o propiedad de la empresa. Cada ubicación operada y de propiedad de la franquicia recluta, contrata, capacita y administra a sus propios empleados, establece sus propias políticas y procedimientos de empleo, y brinda compensaciones y beneficios determinados por el propietario de la franquicia. Las ubicaciones propiedad de la empresa brindan un paquete integral de beneficios que incluye seguro médico, dental, de la vista, de discapacidad, de vida, 401(k) equivalente y más.
Somos un empleador que ofrece igualdad de oportunidades.
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