Administrador del centro Bridgeport

Administrador del centro

Tiempo completo • Bridgeport


Descripción del trabajo

Descripción general: el administrador del centro es responsable de administrar, supervisar y garantizar el éxito de los aspectos administrativos, financieros y operativos de la ubicación específica.

Reporta a: Director Regional de Operaciones/Director Médico/Director Gerente

Responsabilidades: Las responsabilidades del administrador del centro son las siguientes, pero no se limitan a;

  • Administre todos los aspectos de recursos humanos, incluidas entrevistas, contratación, orientación, revisiones de desempeño y comentarios, acciones correctivas y despidos.
  • Administrar el proceso de incorporación para el personal y los médicos, y la capacitación continua del personal existente; asegurarse de que el personal esté adecuadamente capacitado para realizar las tareas asignadas de manera segura y correcta
  • Mantener y ajustar los horarios de trabajo de los asistentes médicos, tecnólogos radiológicos y representantes de atención al paciente. Garantizar una dotación de personal óptima en todas las áreas funcionales dentro del centro y entre otros centros.
  • Auditar las hojas de tiempo del personal antes de la presentación de la nómina
  • Comprenda el proceso de facturación diario, los pagos de los pacientes y el lote
  • Supervise la actividad del centro y el flujo de pacientes para garantizar una atención al paciente eficiente y eficaz
  • Asegúrese de que la atención médica se brinde de acuerdo con las instrucciones del médico mediante la emisión de instrucciones de alta y notas de trabajo/escuela
  • Organizar evaluaciones de 90 días y anuales para todo el personal.
  • Asegurar la limpieza de las instalaciones incluyendo; salas de examen, baños y todas las estaciones de trabajo
  • Conviértete en un experto en el proceso de registro, verificación de seguros y cobros
  • Comprender las visitas de Compensación de Trabajadores, Sin Culpa y Medicina Ocupacional y el proceso de registro
  • Velar por el cumplimiento de políticas y protocolos. Responsable del cumplimiento en todas las áreas, incluyendo recursos humanos, OSHA, HIPAA, etc.
  • Asegúrese de que el centro tenga un stock adecuado de suministros médicos y de oficina y haga pedidos para el inventario necesario
  • Asistencia regular para asegurar operaciones eficientes del centro; Responsable de las operaciones de las instalaciones los 7 días de la semana.
  • Revisión completa de gráficos diarios
  • Programar reuniones mensuales/trimestrales
  • Interactuar con el personal y los pacientes y administrar todos los comentarios de manera oportuna, lo que incluye investigar y resolver las quejas de los pacientes y el personal, derivar los problemas a otros según sea necesario.
  • Salario de acuerdo a experiencia y calificaciones.
Requisitos:

  • 3-5 años de experiencia en gestión
  • 2-4 años de experiencia en un centro médico
  • Se requiere experiencia en RN, LPN o asistente médico senior
  • Debe ser capaz de tomar decisiones independientes.
  • Jugador de equipo y líder
  • Disponible un día de fin de semana a la semana
  • Gran capacidad analítica y de atención a los detalles para resolver problemas
  • Excelentes habilidades de gestión del tiempo y capacidad para realizar múltiples tareas
  • Debe ser motivador en un ambiente de equipo positivo.
  • Demostrar habilidades excepcionales de interacción entre empleados y pacientes.
  • Comprensión de la nómina y los recursos humanos.
  • Comprensión de la programación de varios miembros del personal
  • Habilidades informáticas/software competentes
  • Experto en servicio de correo Outlook
Tipo de trabajo: a tiempo completo

Tipo de trabajo: a tiempo completo

Beneficios:

  • 401 (k)
  • Seguro dental
  • Los seguros de invalidez
  • Seguro de salud
  • tiempo libre pagado
  • Seguro de visión
Cronograma:

  • de lunes a viernes
  • fines de semana
Experiencia:

  • administración: 3 años (Requisito mínimo)
Educación:

  • Asociado (Requerido)
Ubicación de trabajo:

  • Una ubicación
Trabajo remoto:

  • No
Compensación: $65,000.00 - $75,000.00 por año




(si ya tienes un currículum en Indeed)

O aplicar aquí.

* campos requeridos

Ubicación
Or
Or

¿Por qué American Family Care?

Cultura familiar de la AFC
Compensación Competitiva
Oportunidad de crecimiento
Únase a una marca de rápido crecimiento
Programación flexible
Hacer la diferencia